- Thực hiện tính lương hàng tháng (lương cứng, hoa hồng, thưởng, phụ cấp…).
- Quản lý việc ký HĐLĐ của CBNV và thực hiện đăng ký các khoản BHYT, BHXH, BHTN và thuế TNCN
- Thực hiện giải quyết các chế độ phúc lợi cho nhân viên Công ty: ốm đau, thai sản, cưới hỏi, sinh nhật, khám sức khỏe,…
- Lập các quyết định điều động, bổ nhiệm, miễn nhiệm…theo yêu cầu của quản lý trực tiếp và thực hiện các thủ tục liên quan.
- Lưu trữ hồ sơ nhân viên và thực hiện các công việc phát sinh khác (nếu có)
- Thực hiện các công việc phát sinh khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp

THỜI GIAN LÀM VIỆC:
- Thứ Hai - Thứ Sáu: 08:00 - 17:00.
- Thứ Bảy: 08:00 - 12:00.

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
- Trụ sở: 36 Tăng Bạt Hổ, Phường Chợ Lớn, Quận 5, TP.HCM.
- Văn phòng giao dịch: 183 Nguyễn Thị Nhung, KĐT Vạn Phúc, Phường Hiệp Bình, TP.Thủ Đức, TP.HCM.

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn lực hoặc chuyên ngành liên quan.
- Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng vi tính văn phòng (word, excel, power point).
- Kỹ năng ngoại ngữ: Anh văn giao tiếp.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Kỹ năng phỏng vấn

- Lương: 10 – 15tr/tháng
- Thưởng khác: thưởng theo dự án, tháng 13++, kpi cá nhân /năm, thưởng tết, lễ, sinh nhật, cưới hỏi…
- Ký HĐLĐ, tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo luật định
- Các chế độ phúc lợi khác: khám sức khỏe, may đồng phục, 12 ngày phép/năm, nghỉ lễ theo luật định, làm việc 44h/tuần.
- Môi trường làm việc: hỗ trợ, chuyên nghiệp, thân thiện.

1   Người

Trên 11 triệu đến 13 triệu

Toàn thời gian

20-08-2026