Công việc hành chánh:
- Soạn thảo, tổng hợp, ban hành, lưu trữ các văn bản, biểu mẫu hành chính
- Theo dõi, đăng kí bảo hiểm tai nạn, giải quyết chế độ cho nhân viên khi có phát sinh
- Quản lý trang thiết bị văn phòng
- Làm thủ tục visa, đặt vé máy bay, khách sạn, đặt làm namecard,...
C&B:
- Chấm công, tính lương
- Theo dõi, làm hợp đồng lao động
- Tính Lương và chế độ BHXH và BHYT
- Đề xuất phương án chấm công linh hoạt, hệ thống tính KPI phù hợp vào từng thời điểm cho từng vị trí
- Hàng quý tổng hợp KPI
Quản lý nhân sự:
- Hàng tuần gửi báo cáo cập nhật tình hình sử dụng lao động cho Trưởng phòng & Giám đốc
- Tham gia xây dựng phong trào, kết nối nhân viên công ty
- Đảm bảo an toàn lao động
Hỗ trợ công tác tuyển dụng

- Tốt nghiệp loại Khá các trường Cao đẳng trở lên các ngành Quản trị Nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên kiến thức, kinh nghiệm, vận dụng tốt các phương pháp, công cụ đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, quản lý nhân viên làm việc từ xa, phương pháp tính lương…
- Anh văn đọc hiểu cơ bản

- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
- BHYT, BHXH, BHTN, KPCĐ theo quy định của pháp luật
- Thưởng tháng lương thứ 13, hưởng các chính sách đãi ngộ, phúc lợi của công ty.
- Tham gia cùng Công ty các dịp Sinh nhật, Teambuilding, Tình nguyện, Company Trip, Year End Party, các hoạt động nội bộ hàng tháng,….
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, tôn trọng, thân thiện và khuyến khích sự cởi mở, sáng tạo.

1   Người

Trên 11 triệu đến 13 triệu

Toàn thời gian

30-04-2024