- Tuyển dụng và đào tạo: Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các bộ phận, tổng hợp và lên kế hoạch triển khai theo quy trình tuyển dụng.
- Soạn thảo hợp đồng : Thực hiện soạn thảo HĐLĐ, HĐTV theo dõi đánh giá của các phòng ban
- Thực hiện các chính sách BHXH, BHYT và BHTT: Chịu trách nhiệm thực hiện công tác tăng
giảm, điều chính bảo hiểm cho người lao động và chốt sổ đối với nhân sự nghỉ việc.
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự
- Thực hiện các chính sách phúc lợi cho nhân viên
- Tổ chức thực hiện các phong trào cho cán bộ công nhân viên trong các ngày lễ, tết....
- Thực hiện các chính sách thai sản, đau ốm đối với người lao động
- Giải quyết các thủ tục đối với hồ sơ nghỉ việc.

- Trách nhiệm trong công việc.
- Tuân thủ quy định pháp luật, chính sách lao động tiền lương.
- Biết tiếng anh giao tiếp.
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc ở các công ty dịch vụ vui chơi giải trí.
- Độ tuổi từ 25 tuổi trở lên
- Chịu được áp lực công việc
- Đơn xin việc
- Hình thẻ 3x4
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.

+ Lương: 5,5 – 7 triệu
+ Làm việc trong môi trường thân thiện, cơ hội thăng tiến cao
+ Sau thử việc sẽ được tham gia Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm Y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành.
+ Các chính sách lương, thưởng, thuế thu nhập cá nhân minh bạch.
+ Được hỗ trợ, hướng dẫn để nâng cao năng lực trong quá trình làm việc.

5   Người

Thoả thuận

Toàn thời gian

30-07-2019